[2021] Бизнес как союзник: руководство по созданию инклюзивных рабочих мест для ЛГБТ+ людей в России

В брошюре мы отвечаем на один из самых распространенных вопросов: какое влияние на работодателей оказывает закон о «пропаганде нетрадиционных сексуальных отношений среди несовершеннолетних». Мы освещаем итоги нашего исследования 2019 года, показывающего, скакими барьерами сталкиваются ЛГБТ-люди в России на рабочих местах.

Говоря об инклюзии, мы часто подразумеваем защиту прав людей с инвалидностью, но этот термин используется и в более широком понимании. Это устранение любых барьеров, препятствующих полноценному участию людей во всех сферах жизни: от трудоустройства до использования социальных сетей. В широком смысле термин касается и включения людей с различными особенностями, связанными с их социальным статусом, национальностью, сексуальной ориентацией, гендерной и другими идентичностями.

Санкт-Петербург, 2021. 55 страниц. Размер файла — 2,8 МБ

Возврат к списку

Logo

Вам уже исполнилось 18 лет?